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¿Cómo encontrar trabajo para los profesores?

La pedagogía es una de las profesiones más importantes, necesarias e interesantes. Esta profesión sin duda puede verse de distintos puntosa veces como una verdadera vocación, o como una posición de baja remuneración con un montón de responsabilidades. A veces también puede resultar un deleite el charlar con los estudiantes, como también puede resultar un dolor de cabeza. No se puede negar sólo una cosa - los profesores son siempre necesarios en todas partes, y esta profesión es digna de respeto. Vamos a tratar de dar algunos consejos aquí sobre las formas de encontrar trabajo para los profesores, ya sea en una escuela o institución de educación superior.

¿Dónde buscar?
Los puestos de trabajo para profesores se pueden buscar tradicionalmente - en los sitios web como Jooble, en las agencias de empleos. Se puede aplicar directamente a la administración de las escuelas o ponerse en contacto con el departamento local de educación.
Hoy en día, las escuelas privadas se abren en las principales ciudades donde necesitan profesores. Establecerse en tales instituciones suele ser más complicado que en la red de escuelas públicas, ya que se requiere mucha más experiencia y buenas referencias. Pero los salarios en el sector privado, por supuesto, por lo general son mayores.

¿Cómo crear un curriculum vitae maestros?
CV- no es una simple formalidad para el empleador, puede ser el principal argumento a su favor, o viceversa. Por lo tanto, debe ser estructurado correctamente.
Las hojas de vida deben incluir necesariamente ciertos bloques: sus datos personales, datos de contacto, la educación superior, la experiencia, e información adicional. Las plantillas del curriculum vitae se pueden de manera rápida encontrar en Internet.
En el área del CV "experiencia" indique no sólo las instituciones educativas en las que ha trabajado, sino también sus funciones.
Asegúrese de llenar en el CV de todos sus logros profesionales. Incluya su premios, títulos, las victorias en las competiciones. No se olvide de los logros de sus estudiantes - victorias en los Juegos Olímpicos, concursos, participación en exposiciones, etc.

Si acaba de graduarse de la universidad o el instituto y no tiene experiencia, trate de maximizar los otros bloques del CV. Por ejemplo, si usted tiene educación adicional o si ha completado algunos cursos. Describa sus cualidades personales positivas: responsabilidad, puntualidad, etc. Los conocimientos de idiomas extranjeros, computación, etc., también pueden convertirse en su carta del triunfo.

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